Круги всех взаимоотношений в жизни среднестатистического человека

Круги всех взаимоотношений в жизни среднестатистического человека: от самых близких до потенциальных связей. Понимание этих кругов помогает нам более эффективно строить и поддерживать социальные связи, а также применять эти знания в различных сферах жизни, например, в бизнесе.

1. Круг — Окружение

Это самые значимые для нас люди, в количестве примерно 5 человек. Сюда входят члены семьи, ближайшие друзья, партнеры. Это люди, с которыми мы проводим большую часть своего времени – около 80%. Они оказывают на нас максимальное влияние, разделяют наши радости и печали, поддерживают в трудные моменты. Их мнение для нас очень важно, и мы часто синхронизируемся с ними на уровне мыслей и эмоций. Важность этого круга трудно переоценить, ведь именно эти люди формируют наше мировоззрение и оказывают прямое воздействие на наши поступки и решения.

2. Круг — Близкие знакомые

Этот круг включает примерно 30 человек. Это те, с кем мы поддерживаем регулярные, но не ежедневные контакты – друзья, коллеги, с которыми мы видимся 1-4 раза в месяц, а иногда и чаще. Сюда могут входить давние приятели, с которыми сохранилась тесная связь, несмотря на занятость, или люди, с которыми нас связывают общие интересы или хобби. В этом круге мы чувствуем себя комфортно, можем поделиться чем-то личным, но не на таком глубоком уровне, как с окружением.

3. Круг — Тёплый круг

Это более обширная группа, насчитывающая около 150 человек. Это наши знакомые, с которыми у нас есть определенная история взаимодействия. Эта цифра была обозначена антропологом Робином Данбаром и стала известна как «Число Данбара». Это предельное количество социальных связей, которое человек способен поддерживать и эффективно управлять ими. Мы помним имена этих людей, можем вспомнить, где и когда мы с ними познакомились, и даже какие-то общие моменты из прошлого. Это могут быть бывшие одноклассники, коллеги из прошлых мест работы, люди из спортивных секций или клубов по интересам.

4. Круг — Все знакомые

Этот круг охватывает примерно 700 человек. Это люди, с которыми мы так или иначе контактировали на протяжении жизни, особенно к среднему возрасту. Это те, кого мы можем встретить на улице, узнать, но не сразу вспомнить, где именно мы пересекались. «Где-то я эту физиономию видел… не помню где» – это как раз про этот круг. Лицо, однажды увиденное, при определённых условиях может остаться в памяти навсегда, даже если контекст знакомства стерт. Это могут быть случайные попутчики, люди с мероприятий, на которых мы бывали, или даже клиенты, с которыми был краткосрочный контакт.

5. Круг — Все люди вообще

Это бесконечное множество людей на планете. Это потенциальные контакты, будущие друзья, партнеры, клиенты. Это те, кого мы еще не знаем, но с кем можем встретиться и установить связь в любой момент. Этот круг символизирует весь мир и все возможности, которые он нам предоставляет.

А теперь лайфхак для сетевиков и рекрутеров:

• Когда начинаете рекрутинг, фокусируйтесь на кругах 2 и 3. Эти люди уже имеют некоторую степень доверия и открытости к вам, что облегчает процесс приглашения в команду или к сотрудничеству. Они знакомы с вами достаточно, чтобы рассмотреть ваше предложение.
• Кругу 1 – дарите подарки и проявляйте заботу. Члены вашего ближайшего окружения – ваша опора. Они чаще всего приходят на результат и поддержку, а не на сам факт предложения. Инвестируйте в эти отношения, показывайте им свою признательность.
• Круг 4 – утепляйте в соц. сетях. Активно взаимодействуйте с ними онлайн. Ставьте лайки, оставляйте позитивные комментарии, делитесь интересной информацией. Это поможет вам оставаться «на радаре» и поддерживать связь, не требуя личных встреч.
• Круг 5 – знакомьтесь и дружитесь всегда, везде и со всеми. Будьте открыты новым знакомствам. Каждый человек может стать ценным контактом, источником информации или будущим партнером. Улыбайтесь, будьте дружелюбны, проявляйте искренний интерес к людям.

Когда вы понимаете, из какого круга человек в данный момент, вы понимаете, что с ним сейчас делать.

Это основа эффективного управления отношениями и коммуникации. Профессионал управления – это тот, кто видит общую картину и расставляет все по своим местам, понимая природу каждой связи.

Понравился пост? Перешлите в свои чаты, потому что это упростит жизнь многим. Вот почему нас не учат этому в школе, а?))

Канал ©Станислав Санников #полезность_санников